زرین جویی، محمد؛ نعمتی، محمد علی؛ رشادت جو، حمیده (1400). شناسایی نقش دانشگاهها در ایجاد اکوسیستم نوآوری. پژوهش در نظام نوآوری آموزشی. 15 (52). 168-157.
جهانیان، ر؛ حسینی، س (1394). نقش جو سازمانی بر میزان بهرهوری کارکنان در آموزشکدههای فنیوحرفهای استان تهران. مدیریت فرهنگ سازمانی. 13(4). 131-115.
چراغی، جمیله خاتون؛ شریعتمداری، مهدی؛ حمیدیفر، فاطمه؛ شوقی، بهزاد (1400). ارائه مدل ساختاری رهبری فضیلتگرا به منظور پیشبینی اشتیاق شغلی. رضایت شغلی و رفتارهای نوآورانه بر اساس تعهد سازمانی و جو سازمانی و راهبردهای مدیریتی. پژوهش در نظامهای آموزشی. 14(51). 81-71.
عظیمی فر، اعظم؛ رزقی رستمی، علیرضا و حقیقی مسعود (1400). شناسایی عوامل موثر بر چابکسازی نوآوری در سازمانهای آموزشی و ارائه مدل ساختاری تفسیری. مطالعات راهبردی در صنعت نفت و انرژی. 49، 217-237.
غلامزاده، حجت (۱۳۹۳). مهارتهای کوانتومی در مدیریت آموزشی، ۶-۱ .
میرصفیان، حمیدرضا (1397). نقش مدیریت کوانتومی در ارتقاء انطباق پذیری مسیر شغلی کارکنان(هیئتهای ورزشی استان اصفهان). مجله مطالعات مدیریت ورزشی. 4(51).186-165.
بیک زاده، جعفر؛ هدایت فسندوز، علی (1397). نقش واسط هوشیاری سازمانی و سازگاری شغلی در مدلسازی تأثیر مهارتهای مدیریت کوانتومی بر نگرش مدیران به تغییر سازمانی. مجله مدیریت و توسعه و تحول (ویژه نامه). 315-307.
افلاکیان، ندا (1395)، تحلیل روابط ساده و چندگانه بین فرآیندهای مدیریت دانش و سرمایهفکری با پیادهسازی مؤلفه ها.
تورانی، حیدر؛ آقایی، امیر؛ ملایی نژاد، اعظم (۱۳۹۶). موانع حمایت از نوآوریها و ارائه مدل مناسب بهمنظور استقرار نظام نوآوری در آموزش و پرورش. فصلنامه نوآوریهای آموزشی، ۱۶ (۶۳): ۴۷-۷۴.
خاشعی، وحیدری؛ هرندی، عطاءاله (1398). مدیریت سازمانها در شرایط پیچیده، تهران: انتشارات مبلغان.
خسروی، محبوبه (۱۳۹۶). شناسایی دیدگاه متخصصان برنامه درسی درباره چالش های نوآوری در برنامه درسی آموزش عالی با استفاده از روش کیو. مجله علمی-پژوهشی پژوهشهای برنامه درسی. انجمن مطالعات برنامه درسی ایران. ۷( ۲): ۱۱۸-۱۴۴.
درگاهی، حسین؛ پرتوی شایان، زینب؛ رازقندی، علی اکبر و مروجی، مینا (۱۳۹۵). مدیریت کوانتومی، مدیریت سمی؛ مطالعه مروری در چهارچوب نظام مدیریت آزمایشگاه. فصلنامه آزمایشگاه و تشخیص. ۳۱، ۳۴-۴۷
زکیخانی وحید؛ سلیمانی، مجید؛ احمدی، سیروس (1399). اثر ظرفیت سازمانی بر یادگیری پایدار با میانجی آموزش چندرسانه ای و نوآوری آموزشی در دانشکدههای علوم ورزشی منتخب کشور. فصلنامه علمی تدریس پژوهشی. (8) 3. 96-75
رضوی،سید مصطفی؛ اکبری، مرتضی(1396). نظام نوآوری. تهران: انتشارات دانشگاه تهران.
Charlotte, K., Shelton, j., darling, r. (2001). The quantum skills model in management: a new paradigm to enhance effective leadership. Leadership & organization development journal, 22(6), 264-273.
Porter- O Grady, T., Malloch, K. (2009). Quantum Leadership: A textbook of New Leadership. Jones and Bartlett, Boston, MA.
Shelton, C. K., & Darling, J. R., (2003). From theory to practice: using new science concepts to create learning organizations. The Learning Organization, 10, 6, 353-360.
Dargahi, H, (2013). Quantum Leadership, the Implication for Iranian Nursing Leaders. Acta Madica Iranica, 51(6), 411-417.
Lazlo, Chris, (2020). Quantum management: the practices and science of flourishing enterprise.Sampel Our Humanities Journal, 301-315
Boje.M.David (2021). Reflections: What Does Quantum Physics of Storytelling Mean for Change Management? Journal of change management, 253-271
Malloch, K., Porter-OGrady, T. (2007). The Quantum Leader: Applications for the new world. 2nd Ed., Jones and Bartlett, Boston, M A. management Journal, 27, 2, 129.
OECD، (2005). Oslo Manul Guidelines for Collecting and Interpreting Innovation Data، Third Edition، a Jointh Publication of OECD and Eurostata
Zohar, D. (2021). Changing the thinking behind our thinking. Journal of management review, 87(3), 56-58.
Torgler, B. (2020). Bi data, artificial intelligence, and quantum computing in sports. In 21st Century Sports (pp. 153-173). Springer, Cham.
Damanpour، F. & Gopalakrishnan، S. (2001). The Dynamics of the Adoption of Product And Process Innovations In Organizations. Journal of Management Study. 38(1):45-65.
Boje.M.David (2021). Reflections: What Does Quantum Physics of Storytelling Mean for Change Management? Journal of change management, 253-271
Mohammadkazemi, R., Mirzaei, F., & Ziviar, F. (2014). Identifying the Factors Affecting Entrepreneurial Attitude in Athletics Students (High Schools of Tehran). Sport Management Studies, 6(25), 145-158.
Gummesson, E. (2016).Qualitative Research in Management:”Addressig complexity, context and persona”, Journal of Management Decision, 44(2), 167-179
Baets, W. (2006).Complexity, Organization and Learning: A Quantum Interpretation of business, Routledge, New York, NY.
